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川投兴川、怡心湖、新区建设公司召开干部大会

川投兴川、新区、怡心湖 2019/04/30 0
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2019年4月28日下午,川投兴川、怡心湖、新区建设公司在公司会议室召开干部大会,集团公司党委副书记邓凯、人力资源部副部长张鹏举、人力资源部工作人员侯河林出席会议,会议由张鹏举副部长主持。

张副部长首先宣读了川投集团《关于叶光明、张中伟职务任免的通知》,推荐叶光明为上述三个公司总经理人选。张中伟、叶光明先后在会上做了表态发言,表示坚决拥护和服从集团公司的决定。新任总经理叶光明表示,面对新的岗位、新的起点、新的责任与挑战,他将坚持做到:一、坚持坚定的政治方向,持续提高党性,严守政治规矩,对党忠诚,敢于担当;二、坚持清正廉洁的本色,严格遵守党的纪律和廉洁从业规定,谨遵“慎初、慎独、慎微、慎交”,严于律己,严守规矩;三、坚持团结实干做实事,以身作则,争做善谋事、敢担事、干事实、会共事、不出事的“五事”干部表率,带领全体员工,心往一处想,劲往一处使,不辜负集团领导的期望,守好集团公司交给的这份家业,为集团战略添动力,为集团发展献业绩。

邓凯书记在会上对三个公司过去所取得的成绩给予了充分的肯定,并对公司新的经营班子提出三点意见:一是要求新任总经理尽快转变角色,担当履职,提出“四个转变”和“五个责任”的要求,即由挂名到挂帅的转变、由部门副职到公司主官的转变、由抓业务到管企业的转变、由中层副职到中层正职的转变,要切实履行好公司经营管理的责任、团队建设的责任、改革发展的责任、安全环保的责任和负起员工幸福生活的责任。二是要求经营班子加强班子和团队团结,班子成员既要各司其职,做好本职工作,又要团结合作、和衷共济,共同干事创业。三是要求公司注重发挥员工的主观能动性,要形成命运共同体,要善于利用资源、整合资源,推动公司又快又好发展。

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